Durante el primer semestre se perdieron 921,583 plazas;
en junio se desaceleró la cancelación de puestos laborales pero la cifra fue la
más alta para un mismo mes desde que se tenga registro.
María del Pilar Martínez – El Economista
De marzo a junio pasados, la crisis económica de la
pandemia del Covid-19 ha generado ya un millón 113,677 despidos en México, de
acuerdo con cifras del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
Lo anterior luego de que en junio se registraran 83,311
bajas laborales, que se sumaron al millón 30,366 que se tuvieron de marzo a
mayo y en donde abril fue el mes más crítico, con el despido de 555,247
personas.
La mayor pérdida de empleos se sigue registrando en las
plazas consideradas como permanentes, es decir en donde se tenían contratos
indeterminados, ahí se reportó la totalidad de la cancelación con 85,554
plazas.
Mientras tanto, en el empleo eventual empezó a darse un
repunte con la creación de 2,243 empleos inscritos en junio en el Seguro
Social.
Aun cuando la cancelación de plazas fue menor que en los
meses de marzo (130,590), abril (555,247) y mayo (344,500); junio sigue
reportando la mayor caída del empleo para el mismo mes desde que se tenga
registro.
De manera consolidada, durante el primer semestre del
2020, la reducción del número de empleos formales es de 921,583, de los cuales
72% eran plazas de tipo permanente.
Al respecto, David Kaplan, especialista senior de la
división de Mercados Laborales del BID, comentó en sus redes sociales que “el
empleo registrado en el IMSS reportó la segunda mayor reducción y la tercera
mayor reducción porcentual para un mes de junio desde que tenemos datos”.
Además de que supera “el peor momento” de la crisis 2009.
Además, el IMSS resaltó que en los últimos doce meses se
registró una disminución de 868,807 puestos, equivalente a una tasa anual de
menos 4.3 por ciento.
“La pérdida de
empleo ocasionada por el Covid-19 supera el millón de plazas; en cuatro meses
se cancelaron muchos puestos y ello nos obliga a buscar todas las alternativas
posibles; el desafío durante y posterior al confinamiento es tener empleos
formales”, afirmó Armando Leñero, presidente del Centro de Estudios para el
Empleo Formal (CEEF).
Asimismo, comentó que los empleadores han empezado a
reportar una ligera recuperación del empleo como resultado de la reapertura
escalonada de las actividades económicas sobre todo en lugares como la Ciudad
de México, Guadalajara y Monterrey.
Leñero dijo que “las modalidades de contratación ilegal,
que no dan ninguna prestación, incluido desarrollar un modelo de capacitación,
no sólo han generado desigualdad creciente en la fuerza laboral, sino que
impide a México crear oportunidades de empleos sostenibles a futuro y nos hace
vulnerables a economías modernas”.
Cabe destacar que, de acuerdo con los analistas, en
crisis pasadas, como en la del 2008-2009, la tasa de contrataciones se recuperó
luego de una década, por lo que no sólo se tiene que evitar los despidos en el
país, si no empezar a fomentar la contratación laboral.
Soporte productivo
impulsará empleos
José Luis de la Cruz comentó que la reactivación
de la economía mexicana dependerá del soporte que se le otorgue al sector
productivo, es decir, “del entorno y de los apoyos que se generen para el sector
real de la economía: la creación de empleo depende de la producción que se
realice en el país, ya sea para el mercado interno o para la exportación”.
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