El programa “Metodología Toyota de mejora continua”, avalado e impartido por la Universidad de Kentucky, ayuda a bajar costos, reducir tiempos de ciclo en los procesos internos, y aumentar la calidad y eficiencia, creando además una cultura de mejora continua sostenible.
GLOCAL GROUP, señores Eric Freeman, Tony Chamblin, Carlos Rodríguez, Johannes Kelner, Silvia Cochón y José Manuel Torres
Este programa forma parte del Sistema Lean que
imparte la Universidad de Kentucky, siendo los únicos avalados por Toyota en
impartir su metodología, que busca optimizar los procesos de gestión y
productividad de las empresas. Y que, al ponerlo en práctica, ayudan a bajar
costos, reducir tiempos de ciclo de procesos internos, aumentar la calidad y
eficiencia, creando además una cultura de mejora continua sostenible.
En este primer curso presencial se registraron
143 participantes de 33 prestigiosas empresas del país, con dos instructores
certificados la Universidad de Kentucky, durante dos días.
“Traemos esta formación al país para brindar
nuevas capacidades que ayudan a las empresas a ser más competitivas al mejorar
sus procesos”, precisó Carlos Rodríguez, director senior y gerente general de
GloCal GroUP.
“La Metodología Toyota”, agregó, “se apoya en
herramientas que aplica de manera práctica pasos simples de implementación de
mejoras que involucra a todos los niveles de la organización para establecer
estándares en cada ciclo de mejoramiento continuo que, implementado
correctamente, se convierte en parte integral de los hábitos de comportamiento
de las empresas y por tanto generan la cultura de mejora True Lean”.
Rodríguez dijo que es la primera vez, no solo
que se trae a la Universidad de Kentucky, sino que se registra el nivel de
apoyo oficial a través del INFOTEP, para un evento de alto nivel de calidad
mundial, en cuanto a la capacitación del sistema Lean desarrollado por Toyota.
En la ceremonia inaugural de la capacitación,
hablaron el director del INFOTEP, Rafael Santos Badía, así como el viceministro
de Industria y Comercio para las Zonas Francas, Johannes Kelner, y el
vicepresidente ejecutivo de ADOZONA, José Manuel Torres, quienes ponderaron la
importancia de la capacitación y los aportes en la optimización de los procesos
de gestión y productividad de las empresas.
Santos Badía ofreció el respaldo del INFOTEP a
esta iniciativa con la seguridad de será el primero de otros eventos de este
tipo a realizarse en un futuro cercano, mientras Torres resaltó los aportes de
la Universidad de Kentucky y GloCal GroUP para que las empresas dominicanas, en
particular las de zonas francas, sean aún más competitivas, mientras
Kelner, destacó la importancia del evento y anuncio otras iniciativas en marcha
que buscan continuar apoyando al sector.
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